Potrivit unui studiu realizat de compania de outplacement LHH, 73% dintre liderii de resurse umane la nivel global iau în considerare sau efectuează disponibilizări în acest an, în scădere față de 77% în 2023.
Raportul LHH menționează că disponibilizările au fost determinate de angajările în exces din anii precedenți, nevoia de a reduce costurile și restructurare.
De asemenea, studiul arată că 25% dintre liderii de resurse umane sunt îngrijorați de epuizarea angajaților ca rezultat al concedierilor în 2024, în creștere față de 6% în 2023.
În plus,…
Citeste continuarea pe romanialibera.ro
Urmariti stirile newsflash.ro si pe Google News
